Szwecja to jeden z najpopularniejszych kierunków emigracji zarobkowej wśród Polaków. Atrakcyjne oferty pracy w różnych branżach, możliwość szybkiego rozwoju zawodowego, wysokie zarobki, ale też wysokie koszty utrzymania i bariera językowa. Czy w 2024 roku wyjazd do pracy do Szwecji nadal się opłaca? Jak znaleźć najlepsze oferty pracy i zyskać pewność, że wyjazd za granicę przyniesie Ci wymierne korzyści? Przedstawiamy poradnik — praca Szwecja — wszystko, co musisz wiedzieć o realiach skandynawskiego rynku pracy i kosztach życia.
.
.
Koszty życia w Skandynawii — praca Szwecja z zakwaterowaniem i wyżywieniem?
Według aktualnych statystyk koszty życia w Szwecji są o ponad 70proc. wyższe niż w Polsce. Dotyczy to zarówno cen żywności, usług i opieki medycznej, jak i wynajmu mieszkania. Czy to oznacza, że praca Szwecja się nie opłaca i koszty utrzymania pochłaniają większość miesięcznego wynagrodzenia? Niekoniecznie. Wielu szwedzkich pracodawców, zwłaszcza z branży HoReCa, oferuje pracownikom z zagranicy atrakcyjne benefity, które pozwalają oszczędzić sporo pieniędzy. Osoby pracujące w ośrodkach turystycznych mogą liczyć na darmowe zakwaterowanie, a często nawet wyżywienie!
.
.
Pracując jako kucharz, barman, recepcjonista, pokojówka lub pokojowy, otrzymujesz do swojej dyspozycji komfortowy, jednoosobowy pokój. Pracownicze kwatery są w pełni wyposażone i pozwalają wypocząć po dniu pracy. Praca Szwecja w branży hotelarsko-gastronomicznej to najprostsza droga do zdobycia doświadczenia na międzynarodowym rynku pracy, podniesienia swoich kwalifikacji i atrakcyjnego wynagrodzenia, przy maksymalnym zminimalizowaniu kosztów życia!
Praca Szwecja — ile możesz zarobić, wyjeżdżając do Szwecji?
Średnia płaca w Szwecji w 2024 roku wynosi 40 500 szwedzkich koron miesięcznie, co odpowiada około 16 763,76 złotych. Oczywiście wysokość wynagrodzenia w Szwecji, jak w każdym innym kraju, zależy od branży, posiadanych kompetencji, a w przypadku pracowników z zagranicy, również poziomu znajomości języka obcego. Praca Szwecja jest dostępna nawet dla pracowników z podstawową znajomością języka angielskiego. Umiejętność komunikatywnego posługiwania się językiem szwedzkim może być dla pracodawców atutem i wpływać na wysokość wynagrodzenia.
.
.
Praca Szwecja — średnie wynagrodzenie pracowników w popularnych branżach?
Gdzie możesz pracować w Szwecji? Do popularnych wśród Polaków branż, ze stałym popytem na pracowników należy sektor HoReCa, czyli hotelarstwo, gastronomia i catering, ale także usługi, budownictwo i motoryzacja. Praca Szwecja to szeroki wybór sektorów zawodowych, dostępny zarówno dla specjalistów, jak i początkujących pracowników. Chcesz wiedzieć, ile możesz zarobić? Miesięczna płaca netto pracowników z podstawową/ komunikatywną znajomością języka angielskiego lub szwedzkiego w przeliczeniu na złotówki to:
- szef kuchni – 11 728 zł;
- samodzielny kucharz – 9 668 zł.
- pizzerman – 9 656 zł;
- barman – 8 277 zł;
- piekarz – 13 114 zł.
- sommelier – 8 284 zł;
- pomoc kuchenna – 6 211 zł;
- kelner – 6 896 zł;
- rzeźnik – 13 794 zł;
- sprzątaczka – 6 209 zł;
- pokojówka – 6 903 zł;
- manager sali – 8 968 zł;
- recepcjonista – 7 585 zł;
- pomocnik dekarza – 11 730 zł;
- mechanik pojazdów ciężarowych – 15 022 zł;
- fryzjer/barber – 11 269 zł.
.
.
Praca Szwecja czeka!
Czy wiesz, że najprostszym sposobem, na otrzymanie dostępu do atrakcyjnych ofert bezpiecznego, dobrze płatnego i w pełni legalnego zatrudnienia u sprawdzonych pracodawców jest skorzystanie z usług agencji pracy za granicą? Eksperci kariery przedstawią Ci oferty dostosowane do Twoich kwalifikacji i indywidualnych potrzeb, przeprowadzą przez proces rekrutacji i pomogą w dopełnieniu wszelkich formalności. Najlepsze agencje pracy za granicą zapewniają stały kontakt z mówiącym po polsku koordynatorem, także po rozpoczęciu pracy, a dodatkowo oferują zwrot kosztów za podróż do Szwecji! Praca Szwecja jest na wyciągnięcie ręki. Skontaktuj się z wybranym biurem pośrednictwa pracy i pchnij swoją karierę na zupełnie nowe tory.
